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            洛寧縣應(yīng)急管理局2022年度行政執(zhí)法統(tǒng)計分析報告

            時間:2023-01-31 16:46 來源:縣司法局

              根據(jù)洛陽市2022年度法治政府建設(shè)工作安排及洛寧縣法治政府建設(shè)領(lǐng)導小組辦公室要求,我局高度重視,安排專人收集整理相關(guān)行政執(zhí)法數(shù)據(jù)信息?,F(xiàn)將2022年度行政執(zhí)法統(tǒng)計工作報告如下:

              一、行政許可

              全年共辦理行政審批79個、應(yīng)急預案備案52個。

               二、行政處罰

              2022年度實施行政處罰立案39起,結(jié)案39起,罰款68.2萬元,實際收繳68.2萬元。已完成年度計劃100%。截止目前沒有發(fā)生1起行政復議案件。

              今年我局實行嚴管重罰,對查出事故隱患和違法行為,該整改的堅決督促整改,該處罰的堅決予以處罰。同時,對安全意識不強,安全管理不規(guī)范的企業(yè),加大執(zhí)法處罰力度,對今年開展的專項行動涉及違規(guī)違法企業(yè),嚴格執(zhí)法,通過嚴格執(zhí)法,不斷提高他們的思想意識,增強安全觀念,倒逼企業(yè)從根本重視安全生產(chǎn)工作。

               三、已采取的事中事后監(jiān)管措施

              1、強化安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法。建立計劃執(zhí)法與“雙隨機、一公開”監(jiān)管互為補充,以“雙隨機、一公開”監(jiān)管為主的執(zhí)法工作機制。突了系統(tǒng)性、針對性,完善安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法暗查暗訪機制,對反面典型公開曝光、跟蹤督辦。樹立“隱患就是事故”的觀念,前移執(zhí)法問責關(guān)口,對存在重大事故隱患或者對責令整改的事故隱患逾期不整改到位的企業(yè)依法實施行政處罰,做到事后問責與事前、事中問責相結(jié)合。加強行政執(zhí)法信息化建設(shè)和信息共享,按規(guī)定及時公開行政執(zhí)法相關(guān)信息。

              2、加強事故調(diào)查和責任追究。在政府統(tǒng)一領(lǐng)導下,切實履行事故調(diào)查牽頭單位職責,積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門,有力有效查處各類安全責任事故,做到科學有序、快查快結(jié)、公開公正。對典型事故實施掛牌督辦,按照《安全生產(chǎn)法》、“兩高”最新司法解釋中,依法追究事故責任單位的責任,倒逼企業(yè)落實主體責任。加強輿論引導,及時發(fā)布權(quán)威信息,做好輿情監(jiān)測管控。加強問責落實情況監(jiān)督檢查,對沒有按期結(jié)案,以及責任追究沒有落實到位的,嚴格追究相關(guān)領(lǐng)導的責任。堅持舉一反三,更加注重技術(shù)和管理原因的調(diào)查分析,更加注重同類典型事故發(fā)生的規(guī)律性研究,更加注重事故教訓的深度總結(jié)。

               四、行政處罰政務(wù)公開情況

              對每起安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為,都在雙公示洛陽網(wǎng)上公示,互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管,綜合監(jiān)管平臺,并進行錄入,公開曝光。

               五、行政處罰實施過程中存在的問題

               1、執(zhí)法水平參差不齊。由于執(zhí)法人員文化水平高低不等,業(yè)務(wù)熟知度參差不齊,持證人員對企業(yè)監(jiān)督檢查的業(yè)務(wù)能力水平還有待提高,對監(jiān)管要求還存在一定的差距。對于企業(yè)等重點監(jiān)管領(lǐng)域的檢查事項的專業(yè)性要求還未能達到,需要借助專家的力量才能順利開展相關(guān)監(jiān)管工作。

              2、案卷錄入監(jiān)管系統(tǒng)不及時。執(zhí)法登錄系統(tǒng)較好,程序繁瑣,操作人員業(yè)務(wù)不精,有時會造成錄入、公示不及時。

              六、相關(guān)工作建議及對策

              1、加強執(zhí)法培訓,提升法律知識水平。組織學習應(yīng)急管理工作的相關(guān)法律,特別是《安全生產(chǎn)法》、《河南省安全生產(chǎn)條例》,規(guī)范執(zhí)法人員的執(zhí)法行為,提高執(zhí)法人員的政策水平和法律意識。

              2、加強內(nèi)業(yè)人員業(yè)務(wù)學習。使內(nèi)業(yè)人員盡快熟練掌握信息錄入程序,及時對行政執(zhí)法情況進行系統(tǒng)錄入。

              


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